Artykuł dotyczy interpretacji indywidualnej wydanej przez Dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej w sprawie przekazywania informacji PIT-11 przez płatnika za pomocą Portalu Pracowniczego.
Stan faktyczny
Wnioskodawcą jest publiczna uczelnia zawodowa, która zatrudnia pracowników i pełni funkcję płatnika podatku dochodowym od osób fizycznych. Uczelnia planuje wdrożyć system informatyczny umożliwiający dostęp do zabezpieczonej platformy internetowej - Portalu Pracowniczego. Pracownicy będą mogli sprawdzać różnego rodzaju informacje związane z zatrudnieniem, w tym otrzymywać informacje PIT-11 w formie elektronicznej. Uczelnia zamierza przeprowadzić działania informujące pracowników o zmianie sposobu przekazywania informacji PIT-11, poprzez umieszczenie komunikatu na stronie internetowej i tablicy ogłoszeń oraz wydanie odpowiedniego aktu wewnętrznego regulującego nowy sposób dostarczania informacji PIT-11.
Stanowisko KIS
KIS potwierdza, że przekazanie informacji PIT-11 przez płatnika za pomocą Portalu Pracowniczego jest zgodne z prawem, pod warunkiem że informacje te są udostępniane w terminie wynikającym z art. 42g ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.
Podsumowanie
Zgodnie z interpretacją, przekazanie informacji PIT-11 przez płatnika za pomocą Portalu Pracowniczego jest prawidłowym sposobem realizacji obowiązku wynikającego z art. 39 ust. 1 oraz art. 42g ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.